Diseño de un Modelo para la Gestión del Conocimiento y Medición del Capital Intelectual en la Red de Oficinas de la Banca Comercial de la Territorial Bogotá Norte en BBVA Colombia

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Resumen

The main purpose of this work is to explain the contribution that has on the commercial results the implementation of a dynamic model designed for the management of knowledge and measurement of intellectual capital in a service company of the Colombian financial sector. The designed model allows to evaluate the knowledge management and establish the indicators for the measurement of intellectual capital in two phases: the first determines the initial situation of the knowledge management in the network of commercial banking offices of the North Bogota BBVA Colombia By means of a descriptive and factorial analysis with the objective of determining the characteristic variables and the elements with greater incidence to be taken into account for the design of the model; And the second phase evaluates the proposed model using the systems dynamics as a tool for the formulation of a dynamic balanced scorecard that allows to determine the most influential variables for the knowledge management in the network of offices object of the study, to relate their effect on the processes And finally assess the impact on the business results of the business.

Descripción

El presente trabajo de grado tiene como propósito fundamental explicar la contribución que tiene sobre los resultados comerciales la implementación de un modelo dinámico diseñado para la gestión del conocimiento y medición del capital intelectual en una empresa de servicios del sector financiero colombiano. El modelo diseñado permite evaluar la gestión del conocimiento y establecer los indicadores para la medición del capital intelectual en dos fases: la primera determina la situación inicial de la gestión del conocimiento en la red de oficinas dela banca comercial de la territorial Bogotá Norte en BBVA Colombia por medio de un análisis descriptivo y factorial con el objetivo de determinar las variables características y los elementos con mayor incidencia a tener en cuenta para el diseño del modelo; y la segunda fase evalúa el modelo propuesto utilizando la dinámica de sistemas como herramienta para la formulación de un balanced scorecard dinámico que permite determinar las variables más influyentes para la gestión del conocimiento en la red de oficinas objeto del estudio, relacionar su efecto en los procesos internos y finalmente valorar el impacto en los resultados comerciales del negocio.

Palabras clave

Gestión del Conocimiento, Capital Intelectual, Resultados Comerciales, Balanced Scorecard, Dinámica de Sistemas, Rentabilidad

Citación